第939章 939.打响海外市场
“陈老，我来。”翟律见陈老还捶着腰背，接过杯子帮老人打水。
陈老笑道，“小伙子，大家都是恪尽本份，没什么大不了的。回头，他们会懂的。你找我，是有什么事儿吗？”
翟律递过水杯，也不扭捏，道，“我听负责人说，你们已经和外宾达成了农业技术的援助计划，要去他们南美洲那里亲自指导种植，至少三年时间。据我们了解，那里的社会治安环境比不上咱们国内，国家是一定会派人保护科研人员的。所以，我在这里想跟您讨个情面，推荐我们白焰特卫队成为你们的保镖。”
国家出面，牵线搭桥，推荐并输送自己的优秀技术人员，到国外推广销售自家的科学技术。将这些难得的科研成果，造福更多地区的人民。这送出去的科学家们，亦是国家重要的财产。在外的安全，也是需要重点考量的。
这里安保人员的配备，以前都是从专业部队里挑选，也有相关部门培训这类海外护卫人员。不过，随着国家经济实力提升，对外输出的技术越来越多，也越来越有价值，专家人员保护的力度也在遂年增大，现有的机构人员开始渐渐不够用。另外，这里还涉及到成本问题。
翟律早早发现了这个漏洞，先后就拿下了好几个驻外企业的安保业务。
陈院士一听，就笑了，“这种事情，一般都是有专人安排。我一个搞科研的，哪懂这些啊。”
翟律早料到老人会如此说，也不隐瞒，诚恳道，“陈老，国家配置的人员有限，经费有限，安全设施有限，他们要预算成本，而我们白焰预算的是性命安全，和家人的安心。我们这里的都是老兵，而且刚好有到这个国家执行过任务的同志。对于你们了解当地国土民情，以及他们的一些政治行政规则，也有相当的好处。”
说白了，除了提供安全保障，还配套奉送《当地生活指南》一套。这做科研是一回事儿，真正实践起来又是另一回事儿。如果这整地的时候，不小心挖到人家坟头了怎么办？或者不小心冲撞了当地居民，怎么办？都是细节，却可决定成败。
“这些，陈老可以略做考虑一二。若可行，便向上报一报。在下不甚感激！”
翟律说完，递上一张自己的名牌，行了个军礼，便离开了。
全程不卑不亢。
他一离开后，陈老的两个学生，一男一女中的那位男士就忍不住开口了。
“老师，这个人也忒会做生意了。前头抓了你，还把您摁地上，差点儿闪了一顿老骨头，这会儿又跑来拉生意，真够有脸的。”
“还真别说。这小伙子，是长得挺帅的啊！要是你家小丫头瞧了，一准要叫欧巴了。”
这两位学生都是陈院士的老学生了，早就成家立业。被调侃的男同志轻哼了一声，直叹人心。
陈院士看着两个弟子说笑，想到他们都是有孩子的人。为了这个技术推广工作，未来可能都要翻过半个地球，去到大洋彼岸，离家自己的家人，待在有危险的地方工作，心下也有了主意。
……
翟律出来后，就接到宋进的消息。
宋进有些兴奋，直接就用微信新出的功能，发了很多照片，还有短视频录相。
翟律现在执行任务，不能回去亲自见人，但就看着一个个短视频，目中的光芒也越来越亮。
最后，他发了一条消息，“按照面试流程，政审必须严格。如果过关的话，尽快帮他们把hb公司的手续解决干净。如果有必要，让人事经理陪他们一起过去，跟他们的人事经理对接一下。”
宋进一听，打了个口哨，“老大，你这不是去hb公司正式宣战，挖他们的人啊！”
翟律轻哧一声，“挖人？他们还没有收的正式员工，这也叫挖的话，那我就不会叫我们的人事经理过去了。”
这下，给陈建军听到了，抢了宋进的手机发来消息。
声音激动，“老大，我去，我跟着小周一起去。”人事经理叫姓周。
做为曾经hb的正式雇员，等级还是中上等的那种，陈建军觉得自己混得就是白焰特卫队的金字招牌。
宋进不满了，“去去去，就你那怂样儿，当初要不是我和队长帮你忙，你能有今天。要去，也是我亲自去，我才是咱们白焰的金字招牌。”
两人抢着手机斗起嘴儿。
翟律又发来一条消息，“你们别吵了。赶紧办正事儿，政审必须严格。外籍队员很重要，更不能出差子。这是公司发展海外业务的一张招牌，这几个人里，你们好好观察一下，得挑出一个能服众，还能挑大梁的。”
两人纷纷应下，兴奋得跑去敲打那几个老外队员了。
……
三日后，外宾被顺利送上飞机，离开。
看着渐渐消失的小黑点儿，负责人回头朝翟律一笑，招了一手，一行人坐车离开。
“你小子，以前瞧着不吭不响的，这回干一票，就给自己拉了几大票啊！”
翟律也不拘泥，问，“上头同意陈院长的推荐？”
“本来是不同意的。不过，听说是你牵的头，让先做个计划书。这人员审核最重要，你知道我们的安防规矩，跟那些洋保镖们可不一样。”
翟律点头应是，心下早已经有了全盘计划。
国内的安保水准有多高，比照一下国内外的治安就可见一般了。而且，国内的专业人员水准，在全球都是有名的，不然也不会成为联合国的常任理事国，从最开始的毫无说话余地的壁花儿，到现在说几句都要全球震一震的地位，可见一斑。
“行，计划书我明天送到哪位老大桌上？”
负责人就笑了，故意打趣儿，“这事儿，要不回头你问问你老爸去。”
翟律皱眉，有了情绪，“这种事不归我爸管。”
翟爸爸是搞经济发展的，安防这种事情自是不可能捞过界的。虽说举贤不避亲，但有些忌讳该讲究的依然要讲究，这是一个态度问题。刚好，机构内部也非常看重态度。
就态度这一面儿上，hb的奥克丁就被翟律甩了几条大街，不然也不会被请去管理局里喝茶，学习，写作业了。这个明眼人都看得出来，hb会失去机构的订单，其实都在情理之中。白焰的竞争，只是激化了这其中的矛盾，扩大了hb的漏洞而矣。